DESKRIPSI TRAINING PREPARATION FOR PENSION PROGRAM FOR EMPLOYEES
Pelatihan Preparation for Pension Program for Employees menjadi suatu langkah penting bagi karyawan dalam menghadapi masa pensiun. Program ini memberikan bekal keterampilan dan pengetahuan esensial yang akan mendukung peserta dalam mengelola keuangan dan perencanaan pensiun dengan bijaksana.
Selain itu, Pelatihan Preparation for Pension Program for Employees ini juga membantu karyawan memahami hak-haknya terkait pensiun dan manfaat sosial yang relevan, serta memberikan wawasan tentang investasi jangka panjang. Dengan mengikuti program ini, karyawan dapat menghadapi masa pensiun dengan percaya diri dan persiapan yang matang, sehingga peserta dapat menikmati masa pensiun dengan tenang dan menjalani kehidupan setelah bekerja dengan lebih bermakna.
TUJUAN TRAINING PROGRAM PERSIAPAN PENSIUN
- Meningkatkan kesadaran karyawan.
- Memberikan pengetahuan mendalam tentang berbagai opsi pensiun.
- Mengelola dana pensiun dan mengidentifikasi peluang investasi.
- Menghadapinya dengan percaya diri dan tanpa kecemasan finansial.
- Mengidentifikasi risiko keuangan selama masa pensiun.
MATERI TRAINING MASA PERSIAPAN PENSIUN
- Pengenalan tentang Pensiun: Memahami arti dan pentingnya perencanaan pensiun serta manfaat yang dapat diperoleh dari persiapan yang matang.
- Opsi Pensiun: Menjelaskan berbagai jenis rencana pensiun yang mungkin tersedia, seperti rencana pensiun perusahaan, dana pensiun pribadi, dan rencana pensiun pemerintah.
- Manfaat Sosial: Memahami manfaat sosial yang dapat diterima setelah pensiun, seperti jaminan pensiun dan asuransi kesehatan untuk pensiunan.
- Perencanaan Keuangan untuk Pensiun: Belajar tentang perencanaan anggaran, mengelola hutang, dan mengidentifikasi sumber pendapatan selama masa pensiun.
- Investasi Jangka Panjang: Memahami berbagai pilihan investasi yang cocok untuk pensiun, termasuk saham, obligasi, dan reksa dana.
- Manajemen Risiko: Mengidentifikasi risiko keuangan yang mungkin muncul selama masa pensiun dan bagaimana mengurangi dampaknya.
- Pensiun dan Pajak: Memahami implikasi pajak dari pensiun dan cara mengoptimalkan kewajiban pajak selama masa pensiun.
- Hak Pensiun Karyawan: Mengetahui hak-hak pensiun yang dimiliki karyawan berdasarkan hukum dan peraturan yang berlaku.
- Transisi Karir ke Pensiun: Persiapan fisik dan emosional dalam menghadapi perubahan dari bekerja menjadi pensiun, serta cara mengisi waktu luang dengan produktif.
- Rencana Pensiun Pribadi: Membuat rencana pensiun pribadi yang sesuai dengan tujuan dan harapan masing-masing karyawan.
- Strategi Pensiun Dini: Mengetahui cara-cara untuk mencapai pensiun dini dan mempertimbangkan implikasi dari keputusan ini.
- Menghadapi Tantangan Finansial: Belajar cara mengatasi tantangan keuangan yang mungkin terjadi selama masa pensiun, seperti kenaikan biaya hidup atau perubahan situasi ekonomi.
- Kesehatan dan Kesejahteraan: Menjaga kesehatan fisik dan mental selama masa pensiun serta mempersiapkan diri untuk perawatan kesehatan yang mungkin diperlukan.
- Evaluasi Rencana Pensiun: Memahami pentingnya terus mengevaluasi dan menyesuaikan rencana pensiun sesuai perubahan situasi dan tujuan.
- Konsultasi Keuangan: Memahami kapan dan mengapa mencari bantuan dari konsultan keuangan yang kompeten untuk membantu mengoptimalkan persiapan pensiun.
PESERTA TRAINING MASA PERSIAPAN PENSIUN BATAM
- Karyawan mendekati usia pensiun
- Karyawan baru memulai karir
- Karyawan memiliki rencana pensiun dini
- Karyawan dengan rencana pensiun mandiri
- Karyawan yang membutuhkan pemahaman pensiun
INSTRUKTUR PELATIHAN PROGRAM PERSIAPAN PENSIUN LOMBOK
Instruktur yang mengajar pelatihan ini adalah instruktur yang berkompeten di bidangnya dengan baik, datang dari kalangan akademisi maupun praktisi. Kami sangat terbuka jika Anda ingin berkomunikasi terlebih dahulu tim trainer sehingga outline materi dapat disesuaikan dengan outcome kompetensi yang diharapkan.
METODE PELATIHAN MASA PERSIAPAN PENSIUN KUALA LUMPUR
Materi yang akan disampaikan dalam training ini menggunakan metode yang terdiri dari presentasi 20% , Diskusi 20% , dan Praktek kurang lebih 60 % dari keseluruhan materi pelatihan yang akan disampaikan oleh pemateri kami. Namun jika dirasa metode ini kurang tepat untuk Tim dan Perusahaan Anda, tidak perlu sungkan untuk mendiskusikan hal ini kepada tim training kami sehingga kompetensi yang diharapkan sesuai dengan kebutuhan Perusahaan tempat Anda bekerja.
JADWAL TRAINING 2024
16 – 17 Januari 2024
13 – 14 Februari 2024
05 – 06 Maret 202
24 – 25 April 2024
21 – 22 Mei 2024
11 – 12 Juni 2024
16 – 17 Juli 2024
20 – 21 Agustus 2024
17 – 18 September 2024
08 – 09 Oktober 2024
12 – 13 November 2024
17 – 18 Desember 2024
Lokasi Pelatihan Strategi Persiapan Masa Pensiun Medan:
- Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
- Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
- Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
- Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
- Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)
Investasi Training Strategi Persiapan Masa Pensiun Bali Tahun 2024 Ini :
- Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
- Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.
Fasilitas Pelatihan untuk Paket Group (Minimal 2 orang peserta dari perusahaan yang sama):
- FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
- FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan .
- Module / Handout
- FREE Flashdisk
- Sertifikat
- FREE Bag or backpack (Tas Training)
- Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
- 2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
- FREE Souvenir Exclusive
Jadwal Pelatihan masih dapat berubah, mohon untuk tidak booking transportasi dan akomodasi sebelum mendapat konfirmasi dari Marketing kami. Segala kerugian yang disebabkan oleh miskomunikasi jadwal tidak mendapatkan kompensasi apapun dari kami.